Dopo 4 giorni una donna muore a causa di un errore medico. Nei primi 2 gradi di giudizio, i parenti ottengono un risarcimento parziale del danno. La Cassazione riconosce invece anche il danno biologico terminale, quello morale catastrofale e da perdita del contributo economico. Indica pure le modalità di calcolo del risarcimento.
Licenziare un dipendente perché durante un periodo di assenza per malattia, documentata e riconosciuta dall'INAIL come infortunio sul lavoro, era stato osservato svolgere azioni quotidiane come guidare un’auto, trascinare un…
Quanti rapporti difficili tra dipendenti e loro superiori! E se il difficile rapporto portasse a una discussione animata tra il dipendente e il suo “capo” a tal punto che il…
Un sorpasso azzardato. Un frontale violentissimo tra due autovetture. Il decesso del conducente dell’autovettura urtata, che stava guidando senza la cintura di sicurezza allacciata. I familiari e congiunti della vittima…
E’ bene che il lavoratore faccia attenzione. Non sempre, come ha ritenuto la Suprema Corte (cfr. Cass. Civ., Sez. Lavoro, Ordinanza, 08.08.2022 n. 24432) il ritardo del datore di lavoro…
Il senso civico implica il rispetto di regole non scritte, tuttavia necessarie per garantire una pacifica convivenza tra gli individui. E’ dunque consuetudine attendere il proprio turno allorquando ci si…
E’ possibile il licenziamento del dipendente che si addormenta sul posto di lavoro? La Suprema Corte si è pronunciata al riguardo (Cassazione Civile n. 14248/2019) sostenendo che “[…] ove il…
Immaginiamo che un operaio venga colto in flagranza dal suo responsabile di reparto mentre ruba del materiale aziendale e che il suo datore di lavoro lo denunci all’Autorità Penale.Ipotizziamo che…
A partire dalla sentenza n. 12408 del 7 giugno 2011 della Corte di Cassazione, la giurisprudenza ha riconosciuto alle tabelle del Tribunale di Milano per la liquidazione del danno non…
